Gestão de Empresa Familiar

Prof. Marcelo Marinho Aidar

Mestre e doutor em Administração de Empresas pela FGV-EAESP. Bacharel em Administração Pública pela FGV-EAESP. É professor da FGV-EAESP. Consultor e autor de livros nas áreas de gestão da mudança organizacional, estratégia empresarial e redesenho de processos em organizações diversas, nos setores de energia, saneamento básico, transporte, logística, educação e saúde.

Prof. Rogério Yuji Tsukamoto

Mestre em Administração pela The Wharton School, EUA. Graduado em Administração de Empresas pela FGV-EAESP. Trabalha com empresas familiares há mais de 27 anos, como sucessor, diretor externo, consultor e conselheiro. Tem ampla experiência na formação de sucessores, reestruturação de empresas familiares e orientação estratégica de famílias empreendedoras.

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• PÚBLICO-ALVO

Fundadores, sócios, gestores e herdeiros de empresas familiares interessados em compreender a dinâmica e as barreiras para a transformação e o crescimento destas.

• OBJETIVO

O curso tem como principal objetivo fornecer aos participantes uma visão abrangente sobre a dinâmica e os mecanismos de funcionamento da empresa familiar e, ao mesmo tempo, fornecer técnicas e ferramentas gerenciais importantes para o dia-a-dia do negócio.

• METODOLOGIA

O curso será conduzido de forma a estimular o aprimoramento teórico-acadêmico e a vivência dos alunos, com base em apresentação das melhores práticas, análise de casos, palestras de especialistas e discussões práticas para a aplicação dos conceitos apresentados no fortalecimento dos alunos e de suas empresas.

• PROGRAMA

I. Situando a empresa familiar;
II. Ciclo de vida das empresas familiares;
III. Aspectos organizacionais e jurídicos das empresas familiares;
IV. Gerenciamento de conflitos e relacionamentos na família;
V. Governança corporativa na empresa familiar;
VI. Sobrevivência e fortalecimento da empresa familiar;
VII. O processo de formação dos sucessores;
VIII. As mulheres nas empresas familiares;
IX. Monitorando o desempenho de sua empresa;
X. Estratégia na empresa familiar;
XI. Cultura e liderança na empresa familiar.

• REALIZAÇÃO DO CURSO

Início:	14/03/2011
Término:	20/06/2011
Próxima turma:	1º semestre de 2011
Número de Aulas:	60 horas-aula
Dias da Semana:	2ª feira
Horário:	das 19h30 às 22h45
Prazo para inscrição:	13/02/2011
Resultado do Processo Seletivo a partir de:	a partir de 21/02.
Valor e forma de pagamento:	- À vista: R$ 3395,19 - 2x: R$ 1718,55 - 3x: R$ 1159,79 - 4x: R$ 880,49 - 5x: R$ 712,98 - Valor referente ao 2º semestre de 2010.
Vencimento da 1ª parcela/pagamento à vista:	01/02/2011
Documentação obrigatória:	- Declaração da Empresa com Cargo e Tempo de Serviço. Para candidatos que não estão trabalhando no momento da inscrição, entregar o CV atualizado. - Cópia de diploma de curso de graduação ou declaração do empregador (chefe imediato) que exerce função de nível superior. - Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento. - Cópia de um documento oficial com foto (Carteira de identidade, Carteira Nacional de Habilitação, Passaporte ou Carteira de Trabalho). - 1 foto 3x4.
Observações	- Local: Unidade 9 de Julho ou Unidade Itapeva 474.
Pré-requisito	- Somente participará do processo seletivo o candidato que entregar a documentação completa (mais detalhes na página de Informações Gerais) em até 5 dias úteis após a inscrição. Caso contrário a inscrição será cancelada.